Le BTP et l'immobilier recrutent des talents

[Vidéo] L'interview de Perrine, Chef de pôle conduite d'opérations au SID : le métier de conducteur d’opérations

Valérie CHIZAT, directrice de l’agence de Toulouse Artelia

Les grandes écoles accompagnent l’envie de service public

Depuis quatre ans, des étudiants d’écoles de management et d’ingénieurs ambitionnent davantage à rejoindre la fonction publique, notamment territoriale. Une aspiration qu’encouragent les établissements.

De Polytechnique au service public local

Diplômé de Polytechnique et d’AgroParitech, Matthieu Oriot a fait le choix de rejoindre Toulouse Métropole en tant que chef de projet budget climat à l’issue de ses études. En tête de ses priorités : la quête de sens et l’envie de s’investir dans les problématiques de transition.

FAYAT ÉNERGIE SERVICES, la transformation énergétique au service d’une société durable

Experte de la transition énergétique et digitale, FAYAT ÉNERGIE SERVICES recrute chaque année 1 000 collaborateurs, du monteur électricien au cadre dirigeant.

Transition énergétique : de nouveaux métiers, de nouveaux enjeux

Ingénieurs, techniciens, consultants… La transition énergétique, partout à l’œuvre, transforme les métiers, en fait émerger de nouveaux, et pose de nouveaux défis en termes de formation et de recrutement.

La transition écologique et énergétique : un enjeu clé pour les TPE-PME et l’ingénierie

La transition écologique est une réalité incontournable, avec un impact profond sur l’économie et le monde du travail. Loin d’être une contrainte, elle doit être intégrée comme un moteur de développement, conditionnant la pérennité des entreprises et nécessitant des compétences adaptées.

Nathalie, déléguée RTE IDF Normandie – un parcours diversifié au cœur de la transition énergétique

Après une première partie de carrière chez EDF, Nathalie Lemaître, ingénieure de formation, a rejoint RTE en 2000 où elle n’a depuis cessé de gravir les échelons et de défricher de nouvelles passerelles professionnelles, sans rien s’interdire. Elle est aujourd’hui, à 56 ans, Déléguée...

VINCI Construction poursuit sa campagne de recrutement pour accueillir plus de 6 000 collaborateurs par an

En 2023, VINCI Construction lançait une vaste campagne de recrutement autour de sa promesse employeur « Build Better Together » pour attirer les talents et mener à bien l’ensemble de ses chantiers au service de l’aménagement des villes et des territoires partout en France.En 2024, la...

[Infographie] Service des infrastructures de la Défense (SID) en un coup d’œil

ARTELIA : Notre promesse employeur

80% de nos collaborateurs et collaboratrices recommandent Artelia pour y travailler !

« Pas de différence fondamentale entre le privé ou le public »

Baptiste Le Coz est directeur du numérique et des systèmes d’information à la région Bretagne. Une fonction qu’il exerce tout en gardant des « horizons ouverts ».

Rejoignez un groupe à l’esprit de famille unique

Rejoindre Eiffage, c’est partager notre état d’esprit et nos valeurs.C’est rejoindre un groupe animé d’un esprit de famille unique qui nous distingue et nous rend si différents.Vous avez le sens du respect et de l’entraide ? Vous souhaitez découvrir, progresser, innover dans un métier...

De la RSE à la transition écologique « Il y a du sens à œuvrer là où on l’on vit »

Laura Pires chargée de mission transition écologique à Châteauroux métropole (14 communes, 73 022 hab., Indre) nous raconte son parcours, du secteur privé au secteur public.