EGIS

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Vérificateur d'Etudes Plans Techniques Confirmé en Signalisation Ferroviaire H/F

27/03/2026 France entière

Employeur

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Le poste

Vérificateur d'Etudes Plans Techniques Confirmé en Signalisation Ferroviaire H/F

  • 27/03/2026
  • CDI
  • Salaire : Non communiqué
  • Expérience : De 6 à 10 ans

Le poste

Dans le cadre du développement de nos activités nous recrutons des Vérificateurs.trices d'Etudes des Plans Techniques en Signalisation Ferroviaire.

 

Encadré par le Référent technique Plans Techniques, vous serez responsable de la réalisation des vérifications des études plans techniques et Procès-Verbaux de signalisation réalisés par les agents d’études de l'agence. Vous êtes également amenés à collaborer avec les autres agences sur les études de plans techniques et PV sur les domaines ferroviaire du RFN ainsi que sur des projets innovants hors RFN.

Une partie de l’activité concerne les projets internationaux, LGV Maroc, création de ligne en ERTMS au Kenya, ligne ferroviaire au Gabon …

 

Vos principales missions sont les suivantes :

  • Vérifier les Plans Techniques : Votre mission principale sera d'assurer la vérification exhaustive des études des Plans Techniques. Vous intervenez sur tous types d'installations (neuves ou remaniées) et de technologies (PRS, PRCI, PAI2006, ARGOS). Vous pourrez également être amené.e à réaliser la préparation et la réalisation des études (niveau AVP, PRO, REA). Vous êtes garant.e de la qualité technique des études produites.
  • Vérifier les PV de points et de signaux, et participer aux tournées terrains.
  • Participer aux réponses à appel d’offre en collaboration avec le Cdpo

 

Ce poste vous permettra d’évoluer vers un poste de Responsable projet dans lequel vous aurez à  manager les équipes affectées sur les projets (évaluer les besoins en personnel, prendre en charge la gestion et l'organisation de l'équipe du ou des projet(s) d'études, la répartition des tâches, la préparation des études, assurer l'interface avec les clients et si besoin assurer la formation des équipes.


Profil

Vous avez une expérience d'au moins 5 ans en études, incluant études de plans techniques et des PV de signalisation ferroviaire sur réseau SNCF ou équivalent. Vous avez déjà été habilité aux TSAE annexe 16, 17, 24 et 25, et vous maîtrisez les différentes phases de déploiement d'un projet de signalisation ferroviaire.

Vous connaissez les logiciels, AUTOCAD ou BricsCAD, RASTER, SCHME S, GIPPSI etc...

Dans les missions qui vous sont confiées, vous faites preuve d'une forte autonomie, d'un réel esprit de synthèse, d'organisation et de rigueur. Vous êtes reconnu.e pour votre bon relationnel et votre esprit d'équipe.

 


Employeur

Egis est un groupe international de conseil et d'ingénierie de la construction, des transports et des services à la mobilité.

Notre vocation ?

Créer et exploiter des infrastructures et bâtiments intelligents au service de la transition écologique en permettant un aménagement du territoire plus équilibré et durable. 
Pour accompagner notre dynamique de croissance, nous offrons des opportunités de carrières variées dans près de 120 pays. 
Rejoindre notre Groupe et nos 18 000 collaborateurs, c'est avant tout partager nos valeurs : une entreprise humaine, impliquée dans le développement durable et dans l'innovation.   

 

En savoir plus EGIS

1970

Année de création

2,2

Md€ de chiffre d’affaires

+ 1 000

Recrutements par an

9 ans

d'ancienneté en moyenne

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Informations complémentaires

Date d’expiration de l’offre : 26/05/2026

Référence : a2391d73-5666-4ebd-84b3-fac8c68bfc1d

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Nous vous proposons :

De Construire votre avenir professionnel au sein de notre groupe en choisissant votre parcours à travers nos différents domaines d’activités, nos métiers mais aussi nos projets

Des avantages grand groupe attractifs : comité d’entreprise, épargne salariale (intéressement, participation) …

Du Télétravail inscrit dans nos modes de fonctionnement depuis 2013

 

Engagement diversité

Egis agit activement en faveur de l’égalité hommes-femmes, de l’intégration de talents internationaux et de l’insertion professionnelle de personnes en situation de handicap, convaincu que ces leviers contribuent à la diversité de ses équipes, à la richesse et au succès du groupe.