DEPARTEMENT DE LA SEINE-SAINT-DENIS

DEPARTEMENT DE LA SEINE-SAINT-DENIS

UN·E ASSISTANT.E DE PRESTATIONS PERSONNE HANDICAPÉE H/F

21/04/2026 SAINT DENIS (93210) Seine-Saint-Denis

Employeur

DEPARTEMENT DE LA SEINE-SAINT-DENIS
DEPARTEMENT DE LA SEINE-SAINT-DENIS

Le poste

UN·E ASSISTANT.E DE PRESTATIONS PERSONNE HANDICAPÉE H/F

  • 21/04/2026
  • CDI
  • Catégorie : B
  • Salaire : Non communiqué
  • Expérience : De 3 à 5 ans

Le poste

Le Département de la Seine-Saint-Denis Qui sommes-nous ? Avec 8 000 agent·e·s départementaux et près de 200 métiers, le Département de la Seine-Saint-Denis est le premier employeur public du territoire. Nos missions couvrent des domaines variés tels que le social, la petite enfance, l'éducation, l'aménagement ou la culture et proposent ainsi de nombreuses opportunités de mobilité. Employeur responsable, nous oeuvrons à ce que notre politique recrutement reflète la richesse et la diversité de notre territoire. Ainsi, nous sommes fiers d'être la première Collectivité à avoir été doublement labellisée : Diversité et Égalité Femme / Homme. La Direction de l'Autonomie : une direction innovante, au service de parcours inclusifs.
La direction de l'autonomie, qui compte + de 240 agents, est une direction pluridisciplinaire intervenant sur de nombreux sujets à forts enjeux:
Évaluation du degré d'autonomie des personnes âgées vivant à domicile,
Attribution et paiement de plusieurs prestations légales (ADPA, PCH, ASH...) et extra légales (forfait améthyste...),
Tarification, paiement et suivi qualité des établissements sociaux et médico-sociaux (ESMS) et des SAAD,
Développement et soutien aux projets et actions en faveur de la prévention de la perte d'autonomie, de la prévention de la maltraitance, de la lutte contre l'isolement, du soutien aux aidants, du développement de l'habitat et cadre de vie inclusifs. Dans le cadre de la démarche usager-qualité, favoriser l'accès à l'information et aux droits des personnes handicapées à domicile. Assurer l'instruction, le juste paiement, le contrôle et le suivi des 3 prestations de soutien à domicile en faveur des personnes handicapées (prestation de compensation du handicap, allocation compensatrice pour tierce personne et aide-ménagère) en lien avec les partenaires du secteur

Profil

Niveau d'études : Baccalauréat Diplômes requis : Baccalauréat Formations et diplômes nécessaires à l'accès au cadre d'emplois des redacteur·trice administratifs territoriaux Expérience (s) professionnelle(s) sur un poste similaire Souhaitée(s)    Requise(s) Vérifier l'éligibilité des usager.e.s avant mise en paiement des droits et assurer le contrôle de la qualité administrative et technique du dossier Solliciter au besoin les usager.e.s, leurs proches ou les partenaires  pour la mise à jour des dossiers Vérifier les pièces comptables et liquider les prestations de soutien à domicile en utilisant le logiciel métier Réaliser les mises à jour administratives des dossiers ainsi que des activités de saisie spécifiques et/ou de masse issues de données de l'usager ou du système d'information Contribuer à l'accueil multimodal (téléphone, mail, courrier) des usagers et/ou de leurs proches (tuteurs, parents, aidants) en vue de les informer sur la situation de leur dossier, en particulier sur les questions complexes Procéder au contrôle de l'utilisation des prestations en lien avec les autres services du Département et les partenaires extérieurs, et participer ainsi à la prévention et à la récupération des indus Signaler les situations d'indus ainsi que les suspicions de mésusage des prestations voire de fraude en utilisant les procédures et outils dédiés
       Assurer le classement et l'archivage des dossiers individuels et des pièces comptables en utilisant le logiciel métier (Multigest)
       Participer à la veille, à l'alerte et au suivi relatifs aux anomalies techniques Participer à l'alimentation des tableaux de bord Mettre en oeuvre les obligations du plan de maîtrise des risques et les procédures Nouveaux locaux, nouvelles ambitions ! À partir de janvier 2026, le Département s'installera dans ses nouveaux bureaux à Saint-Denis, au sein du bâtiment Pulse : - Bâtiment 100% inclusif : conçu pour être accessible à toutes et tous, quels que soient les besoins ou les situations ; - Engagé pour la planète : Pulse intègre les dernières innovations en matière de construction écologique ; - Pensé pour le collectif : espaces collaboratifs, qualité de vie au travail et proximité des transports. ➜ Un nouvel environnement de travail à l'image des valeurs de la Seine-Saint-Denis : ouverture, engagement et innovation. Rejoignez nous !

Employeur

Pour donner du sens à votre parcours professionnel, empruntez le chemin de la Seine-Saint-Denis.

Avec ses 8000 agent·e·s, le territoire construit son avenir en menant des projets éducatifs, environnementaux et sociaux ambitieux. Un territoire qui se transforme à la hauteur des JO qu’il a accueilli en 2024 et dont l’héritage va durablement transformer la Seine-Saint-Denis.

Plus de 200 métiers (médecins, agent·e·s techniques, comptables, ingénieur·e·s, etc.) ont permis à tou·te·s nos collaborateur·trice·s de prendre en main leur carrière professionnelle.

Employeur responsable, nous œuvrons à ce que notre politique de recrutement reflète la richesse et la diversité du département. Ainsi, nous sommes fier·ère·s d’être la première collectivité à avoir été doublement labellisée : Diversité et Égalité Femme / Homme.

Depuis Janvier 2026, le Département s’est installé dans ses nouveaux bureaux à Saint-Denis, au sein du bâtiment Pulse : Un nouvel environnement de travail à l’image des valeurs de la Seine-Saint-Denis : ouverture, engagement et innovation.

Venez bifurquer en Seine-Saint-Denis !

Informations complémentaires

Date d’expiration de l’offre : 20/06/2026

Référence : 2026JM11507