GESTIONNAIRE TECHNIQUE BATÎMENT (H/F)

Un gestionnaire technique bâtiment (H/F)
Cadre d'emploi des techniciens territoriaux

Vous rejoignez le Service Maintenance et Entretien Technique (SMET), chargé d'assurer la maintenance préventive, corrective et la rénovation intérieure des collèges et des bâtiments départementaux (PMI, MDS, bâtiments administratifs...). Organisé en trois secteurs géographiques, le service intervient en étroite collaboration avec les autres équipes de la DCMB afin de garantir la pérennité du patrimoine bâti.
Affecté au secteur Nord-Est, vous contribuez à l'entretien et à la maintenance d'un patrimoine de 87 bâtiments, dont 33 collèges.

Missions :
Aux côtés de vos collègues gestionnaires techniques et sous l'autorité du chef de secteur, vous assurez le suivi d'un patrimoine composé d'une dizaine de collèges et d'une quinzaine d'autres bâtiments départementaux.
Interlocuteur privilégié des établissements, vous accompagnez les utilisateurs dans l'expression de leurs besoins, élaborez une programmation des travaux d'entretien et de maintenance et coordonnez les interventions des entreprises prestataires. Vous participez à l'élaboration du budget de votre secteur, réalisez les études et chiffrages nécessaires et veillez à la bonne exécution des travaux et des contrats de maintenance.
Vous pilotez également les opérations de mise en conformité, contribuez au programme d'accessibilité des ERP, préparez les commissions de sécurité et assurez un suivi technique, administratif et budgétaire régulier de votre patrimoine.

Vous justifiez d'une expérience confirmée dans les domaines de la construction, de la maintenance ou de l'exploitation des bâtiments. Vous maîtrisez les techniques du bâtiment, la réglementation applicable, les règles de la commande publique ainsi que le pilotage de travaux tous corps d'état.
Organisé, réactif et doté d'un bon sens relationnel, vous savez analyser les besoins, coordonner plusieurs opérations simultanément et travailler en partenariat avec des interlocuteurs variés. Votre autonomie, votre capacité d'anticipation et votre sens du service public seront des atouts essentiels pour réussir dans ce poste.

Le poste est basé à Evry et à pourvoir par voie statutaire ou contractuelle sur le cadre d'emploi des techniciens territoriaux dès que possible. Le permis B est indispensable, des déplacements quotidiens sur l'ensemble du territoire départemental étant nécessaires.

Nos avantages : rémunération statutaire, régime indemnitaire, primes annuelles, 50 jours de repos (27 CA et 23 RTT), participation de l'employeur à la mutuelle et à la prévoyance, CNAS, prise en charge à 75 % du passe Navigo, restaurant inter-administratif, accès à un parcours de formation tout au long de votre carrière.