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ARCHITECTES Un guide paritaire sur les classifications

Ils l’avaient promis, ils l’ont fait. Les signataires, patronaux et syndicaux, de la nouvelle convention collective nationale des entreprises d’architecture, étendue en janvier 2004, ont rédigé un guide paritaire de la classification professionnelle (le document est publié dans le cahier Textes officiels de ce numéro du «Moniteur»). Objectif : aider les entreprises d’architecture à passer de l’ancienne grille Parodi à la nouvelle à critères classants. Le guide explique la procédure de classement et formule des recommandations pour bien positionner les salariés dans l’un des 6 niveaux de qualification. Les entreprises ont quatre mois devant elles, à compter de l’entrée en vigueur de la nouvelle convention collective, pour classer leurs salariés dans la nouvelle grille. Soit jusqu’à mai 2004.

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