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Les clauses d'insertion sociale progressent

R. M. |  le 02/12/2016  |  Vaucluse

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Marché « clausé », la réhabilitation des tours de la Barbière à Avignon (13,5 millions d'euros HT), pilotée par Grand Delta Habitat et confiée à un groupement Eiffage Construction Provence avec Selmac, Solelec et Benedetti, a permis, après un peu plus d'un an de travaux, de réaliser 13 000 heures d'insertion sociale. Les entreprises ont largement dépassé l'objectif de 6 525 heures fixé par le maître d'ouvrage et, à ce jour, 25 salariés ont pu bénéficier d'un emploi, dont une habitante du quartier de la Barbière, recrutée en CDI comme façadière. « La Barbière est un bon exemple d'achat socialement responsable et de recours à l'emploi local au profit de publics prioritaires. Les grands chantiers qui arrivent dans l'aire avignonnaise sont une opportunité pour renforcer ces dispositifs », lance Laurence Bourger, chargée de mission chez Sagacité, structure d'accompagnement des maîtres d'ouvrage et des entreprises pour les clauses sociales.

« Ce n'est pas une contrainte. » Facultatives, sauf dans les projets Anru, ces clauses commencent à s'étendre dans le Vaucluse. Le Grand Avignon a prévu d'y recourir à hauteur de 8 % des heures travaillées sur le chantier du tramway, Bouygues Bâtiment Sud-Est a prévu 8 000 heures sur le chantier de la base héliportée de RTE, les bailleurs sociaux y recourent de plus en plus fréquemment… Pour lever les réticences, Sagacité a organisé une présentation du chantier de la Barbière où l'association était missionnée, et une réunion mise sur pied par la FBTP Vaucluse, début novembre, a permis de mettre en relation les principaux donneurs d'ordre du département, les facilitateurs et les entreprises. « L'insertion sociale n'est pas une contrainte. Les entreprises peuvent par ce biais faire appel à une main-d'œuvre qualifiée et, lorsqu'elle est mise en place, elle permet d'éviter les pressions à l'embauche », note Laurence Bourger.

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