Emploi / Formation

Jurisprudence « santé-sécurité »: trois solutions commentées

Décryptage de trois arrêts rendus dans le domaine de la santé et de la sécurité au travail.

Contrat de travail

Licencier un salarié pour non-respect des mesures de sécurité suppose que l’employeur n’ait rien à se reprocher

 

Un chef d’équipe, employé en qualité...

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