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2010 : année record pour la formation des salariés de l’artisanat du BTP
Emmanuelle N’Haux | 24/05/2011 | 12:33 | Social
Depuis trois ans, la formation des salariés de l’artisanat du BTP croît. En 2010, le Fonds d’assurance formation des salariés de l’artisanat du BTP (FAF.SAB) a financé 62 900 formation, soit 12% de plus que l’année précédente.
Malgré une sortie de crise encore balbutiante, les entreprises artisanales du BTP n’ont pas relâché leurs efforts en matière de formation de leurs salariés. En 2010, elles ont envoyé 66 075 demandes de financement au titre du plan de formation. Des demandes en augmentation de près de 15% par rapport à l’année précédente. Les dossiers financés par le FAF.SAB concernent principalement des actions de perfectionnement aux techniques du BTP, notamment celles en lien avec les évolutions des métiers, mieux prises en charge par l’organisme collecteur. Près des trois quarts des bénéficiaires de ces formations sont des ouvriers.
Si les actions de formation au titre du plan décollent, les contrats de professionnalisation marquent le pas, avec 4 216 contrats signés en 2010 (en recul de 7% par rapport à 2009). Depuis quatre ans, le reflux des demandes atteint 36% ! Signe que les entreprises manquent encore de visibilité pour embaucher et former de nouvelles recrues.
Pour 2011, le FAF.SAB table sur un objectif de +5% de dossiers financés tant sur le plan que sur les contrats de professionnalisation.
FOCUS
Le Fonds d’assurance-formation des salariés du l’artisanat du BTP célèbrera le 28 juin prochain ses XVIIIe trophées de la formation professionnelle sur le thème « développer durablement les talents ». Il récompensera trois parcours de formation jugés exemplaires :
Le Trophée « Défi d’entreprise » sera décerné à Delphine Amoudjayan, assistante de direction (Sarl Plomberie Gérard, Rhône-Alpes, 13 salariés) pour la formation « futur responsable d’entreprise artisanale du bâtiment » suivie à l’AFABRA de Lyon.
Le Trophée « Energie de demain » sera décerné à Lydie Lucas, assistante de gestion (Sarl Couverture Lucas, Haute-Normandie, 2 salariés) pour la formation « technicien d’étude du bâtiment » au CEREF Normandie.
Le Trophée « Tremplin » sera décerné à Sébastien Segeric, aide conducteur de travaux (Epuratec, Aquitaine, 14 salariés) pour l’obtention de son BTP Travaux publics.